部门简介

江苏师范大学人事处是在校党委和校行政领导下，贯彻执行国家、上级主管部门和学校颁布的有关人事方面的法规、政策和规定，负责全校各二级单位定编、高层次人才引进、教职工招聘、录用、调配、奖惩、岗位聘任与考核、师资培养、专业技术职务评聘与晋升、工资、福利、保险等事宜的行政职能部门。

主要职责有：

1. 负责制定学校的人事工作计划并组织实施；

2. 负责全校编制核定和管理工作；

3. 负责全校教职工人事调配工作；

4. 负责高层次人才引进工作；

5. 负责师资队伍建设工作；

6. 负责全校教职工职称评聘和管理工作；

7. 负责全校教职工岗位设置和聘用工作；

8. 负责全校教职工工资福利的管理工作；

9. 负责全校教职工社会保障的相关管理工作；

10. 负责全校教职工人事档案的管理工作；

11. 负责全校教职工年度考核和学部（院）目标考核工作；

12. 负责学校事业编制外用工的管理工作；

13. 完成上级组织和领导交办的其它工作。

现设有：办公室、师德师风建设委员会办公室、人事科、师资科、职称科、劳资科、岗位管理科、医保科、档案科、校人才交流中心（挂靠）和退役军人学院等11个职能科室和下设机构。

处  长：杨现民    副处长： 王世进  徐二荣  潘映铼

办公地点：9号楼（静远楼）18层

电子信箱：rsc@jsnu.edu.cn